Diferencia entre revisiones de «Categoría:Empleos»
Sin resumen de edición |
Sin resumen de edición |
||
Línea 15: | Línea 15: | ||
* [[General]]es. | * [[General]]es. | ||
Dentro de cada escala, el | Dentro de cada escala, el empleo puede obtenerse de tres formas diferentes: | ||
* Elección: nombramiento directo por el [[jefe]] responsable en virtud de cualidades personales. | * Elección: nombramiento directo por el [[jefe]] responsable en virtud de cualidades personales. | ||
* Clasificación: en función de la puntuación obtenida en un concurso de méritos. | * Clasificación: en función de la puntuación obtenida en un concurso de méritos. |
Revisión del 14:36 18 mar 2017
El empleo es el rango que ostenta cualquier militar y constituye la base de la jerarquía y disciplina de cualquier unidad. Los empleos se distinguen entre sí por la correspondiente divisa.
Los empleos se agrupan en escalas en función de la preparación recibida, de la responsabilidad asignada y de la retribución percibida:
Dentro de cada escala, el empleo puede obtenerse de tres formas diferentes:
- Elección: nombramiento directo por el jefe responsable en virtud de cualidades personales.
- Clasificación: en función de la puntuación obtenida en un concurso de méritos.
- Antigüedad: tiempo permanecido en el empleo anterior.
Subcategorías
Esta categoría contiene las siguientes 6 subcategorías, de un total de 6.
D
- Divisas (44 F)
E
- Escala de generales (7 P)
- Escala de oficiales (16 P)
- Escala de suboficiales (5 P)
- Escala de tropa (15 P)
N
- Nobleza (15 P)
Páginas en la categoría «Empleos»
Las siguientes 10 páginas pertenecen a esta categoría, de un total de 10.