Retribución
Cantidad de dinero que se devenga periódicamente a cambio de la prestación de un servicio. Se divide en varios conceptos:
- Sueldo: depende del empleo.
- Trienios: depende de la antigüedad.
- Complemento de destino: depende de la unidad.
- Complemento de responsabilidad o dedicación: depende del puesto de trabajo.